30.04.2019
Op 1 mei 2019 wordt het nieuwe wetboek van vennootschappen en verenigingen van kracht. De overgangsregeling voorziet verschillende fases voor deze inwerkingtreding. Zo zullen de verplichtingen vervat in het nieuwe wetboek in de tijd getrapt van kracht worden.
In principe zal uw onderneming zich van 1 januari 2020 tot 1 januari 2024 moeten conformeren aan het nieuwe vennootschapsrecht. U moet daarenboven rekening houden met het vervroegen van bepaalde verplichtingen, zelfs in bepaalde gevallen voor 1 januari 2020.
Wij adviseren u dan ook niet te wachten en te anticiperen op de getrapte inwerkingtreding van het nieuwe wetboek. Het nieuwe wetboek biedt overigens ook tal van opportuniteiten voor uw onderneming en biedt u de mogelijkheid om op maat gemaakte aandeelhoudersafspraken te maken en om bijvoorbeeld de positie van de ‘pater of mater familias’ binnen de vennootschap te verankeren.
Bart Windey en Bart Smets.
Lees meer
Tags:
Corporate - Fiscaal recht/vermogensplanning, Corporate - Ondernemingen in moeilijkheden, Corporate - Vennootschappen en Verenigingen, Private - Erfrecht, schenkingen & familiaal vermogensrecht